企业员工被客户挖走怎么办
竞争对手在我们公司挖了几个老员工，面临什么样的法律？
竞争对手在我们公司挖了几个老员工，面临什么样的法律？
就算走法律程序对挽回公司损失其实也没多大用处。就公司层面而言：
1、了解员工动态意向很重要，尤其是重要的员工，不会人家要跳槽了你都还不知道，2、员工为什么跳槽，肯定是有需求没有满足，如果那人值1万就千万别给8千3、公司不要把重要机密，客户信息掌握在一个人手里4、你也可以高薪去竞争客户那里挖人总之客户乃公司衣食父母，有些事情要提早把控防范，真等事情出了怕来不及啊
老板让辞职以后依旧为他无偿工作，该怎么办？
我不理解你和老板之间，存在的是何种工作关系，及劳务模式。老板让你辞职，你与老板之间已经解除了劳务合同，不存在劳动关系。为何出现无偿工作之现象？你们此种经营模式和工作关系，已经违反《中华人民共和国劳动法》。有两种可能存在：一，是你自愿，二，是他违法，如符合第二条，可将其诉之人民法院，寻求经济赔偿。