单位试用期一般多久正常
医院试用期多少才正常？
医院试用期多少才正常？
医院试用期一般一年比较正常，特别是三甲医院，求职的医学类的大学毕业生比比皆是，不愁生源，因为医院工作无论是护士还是医生，每天解除各种各样的病人，要熟练掌握更多的医疗知识和操作能力，要想专业知识过硬，必须有足够的实践活动才能积累经验，所以说医院实习一年还算是比较正常的。
见习期多长时间？
一般三个月。见习期也就是试用期，每个公司在招聘新人时，新人除了要通过面试那关外，还需要三个月的试用期，试用期主要考察新人是否能适合公司岗位，能否适应公司的氛围，能不能遵守公司的规章制度，沟通能力咋样。试用期的待遇会比正式工差一点，主要体现在是否买社保和部分补贴上。
入职多少天算新手？
一般入职三个月内，也就是90天以内，都是可以算作是新手的。我们去公司上班，一般前面三个月都是在适应工作的环境和了解工作的内容，当中前面三个月没有那么容易就可以上手工作的，所以说在这个阶段，大家一般都会把你叫做新人，那其实也就是你还处于新手期，你还需要在适应和锻炼一下。
加油站试用期要多久？
三个月到6个月左右的时间。
作为中石油的应聘者，通常要进行一段时间的试用期，试用期的时间一般是6个月左右，当然也有些特别优秀的学生可能在试用三个月之后就能够正常转正，但这种情况相对来说比较少。作为普通的应聘者，只要在6个月的试用期内不出现任何的意外，基本都能够如期转正
工作了十天算是试用期吗？
上班十天是试用期吗答案不是绝对的。有可能是还在试用期，也有可能不是试用期，具体要看你跟公司签订的是何种合同以及合同约定的试用期限是多久来确定试用期时间的长短。
劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。
劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。
同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。
以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。