当老板对你彻底失望怎么办
老板说谢谢你的工作怎么回答？
老板说谢谢你的工作怎么回答？
我的老板，你真的是太客气了，我觉得我能够在这里工作，这就是你给我的一份机会，我一定会好好的把握住这份机遇，也不用让你感谢我的工作呀，因为这一切都是我应该尽的本分，希望能在工作当中能够得到更多突出的一种业绩，能够得到老板更多的认可，谢谢您。
员工对老板彻底失望，该如何解决？
跳槽啊，还用问吗？韩信对项羽失望了，他怎么做的。
跟着走，跟着干是需要勇气的。
老板如果让员工信服一定员工会做的很好，自始至终有的老板是拿着鞭子让员工干活，有的老板是在前边拿着牛奶面包带着员工干活。两种方式吧。
道不同不相为谋，趁早离开，不要等着说开除之类拿赔偿金走人之类，这样的老板也不会拿钱给你赔偿。
遇到一个耳根子软的老板该怎么办？
谢邀，中国有句古语说，大将无谋累死三军。这句话足以证明做为一个老板也好和领导也好，没有自已的独具慧眼和敏感的观察能力，你这个企业是不会长久的，所以说做为一个有能力业务强的员工对耳根软的老板会很失望的。这种老板不会留住骨干人才，因为人往高处走水往低处流。还是另谋高就。跳槽，人挪活树挪死，换个环境会有更大的发展空间。
如果你有能力并且想上进，就把事情做好。反之，要么把事情推出去或者是慢慢的做事情。
看个人，想得到老板和同事的认可，和得到心里理想的薪水，就得靠自己一个脚印一个脚印的去做，不管别人怎么说，坚持自己的原则，哪怕是失败，也心甘情愿，不全面，请海涵
泻药！！不知道你说的耳根子软是那种软？一种是听信小人谗言的软，对于这种老板，不是老板无能就是老板自己容不得别人，总之越早远离越好！！还有一种是听不得别人求情，就是心软，这绝对是个好老板，但是无毒不丈夫，没有点明变是非，不分清红皂白，奖罚不分明，估计也走不远