简历内容有哪些错误
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简历造假是欺诈行为吗？
当然是欺诈行为，而且是更严重的欺诈行为。因为简历是求职时的自我介绍，是别人认识你，了解你的最起码的依据，而你所提供的依据是建立在虚假的基础上的，给别人提供了虚假的信息，使别人在虚假的信息的诱导下做出了错误的判断，所以说这种虚假信息的提供是一种更为严重的欺诈，这种说法丝毫也没有夸大其词。
简历是求职时的自我介绍，是求职者对外介绍的门面，简历的内容是否属实，更是说明了求职者的最起码的思想品德与做人最起码的准则。用人单位招收学员，就是想吸纳一些为自己的公司尽心尽力的一些有用的人才。他和你素不相识，凭什么来判断你是否可用，就是根据你给出的简历，而你给出的简历却含有虚假的信息，于是他们就会在虚假的基础上做出错误的判断。而由于用人不当，由于你的能力和品德不足，所以，你就会在未来的工作中给公司带来不可估量的损失。
所以说简历造假是一种欺诈行为，而且是一种更为严重的欺诈行为。