找工作求职怎么聊
hr在boss直聘沟通步骤？
hr在boss直聘沟通步骤？
1.手机打开boss直聘软件，选择需要的岗位，进入老板hr个人页面，核对信息，输入文字开启聊天沟通。
2.手机号验证登录boss直聘app，根据需要选择具体职位。
3.职位详情页面显示hr昵称等详情，点击选择查看。
4.进入该hr专属页面，显示人事所属公司和职位详情。
5.输入打招呼的文字，点击立即沟通跟hr聊天。
58同城找工作一般都要咨询什么？
首先最重要的是当然应该来咨询一些薪资的问题，能够给你开多少钱？然后一些应该有的福利待遇，实际能够到手多少钱，这些都是应该说好的。
boss直聘上面怎么跟HR聊？
关于boss上怎么跟hr聊的问题如下
1.一般是想怎么聊就怎么聊，可以从以下几个方面入手
2.首先问一哈公司的基本情况，再问一下你应聘职位的具体信息，工作内容等，再问你职位的工资情况，还有公司的福利有哪些，放假情况
3.其他你想知道的都可以聊
HR招聘软件上怎么与求职者聊天？
作为一个人力经理，在招聘软件上和求职者进行一个公平的聊天，双方呢不存在什么地位的差别，对方是找工作的，你是找工人的，一拍即合，我对方问往往会问一些公司工作的情况，那么就如实回答就可以了，同时呢，要对对方客气一点，希望对方有时间的话来公司看一看。
做临时工怎么跟中介沟通？
现在很多中介都有招临时工，先了解中介的招聘信息，了解一下哪些厂的待遇你感兴趣，然后向中介公司的工作人员咨询你想去的那家是否还在招临时工、工价是多少、否是包食宿、每间宿舍多少人，一些刚毕业的朋友很多都不问宿舍住多少人，结果到厂发觉宿舍住的人太多，晚上太吵了睡不着，做不下去；
作为应聘者，面试后与HR要谈哪些内容？
这些问题看对方公司是什么样子的公司。
如果是大公司，一般不需要你谈，他们的HR会主动和你介绍，如果哪一点没有介绍到，你再追问不迟。而且，我的建议，不着急问，等待面试差不多的时候，感觉对方很有可能对自己比较满意了，自己也对这家公司满意了，再交流不迟。甚至有些问题可以等到面试结束后，和HR邮件或电话沟通都行。
不用太在意。
如果是不太规范的小公司，可以在HR面试过程中双方交流交流事情。参加大公司面试的，也可以类似处理。
关于职业发展方面的可以和HR交流，也可以与面试官交流交流，后者往往会比HR的一张嘴更加可靠实在些。
保险和公积金制度额度和HR了解一下是可以，这些事情，谈是没法谈得让东西从无变有的，只能了解。公司一般是规定好的。如果不满意，就只有不去了，如此而已。
面试后嘛，可以确认待遇、岗位、工作地点等等信息，了解报到的时间、要求，如需要哪些证件，是否需要离职证明，是否需要事先体检等等。还可以了解要事先学习一些什么的。