考研前一周注意事项 研一刚上了没几天,想退学,请教一下大家退学流程以及档案跟报到证怎么处理?

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考研前一周注意事项

研一刚上了没几天,想退学,请教一下大家退学流程以及档案跟报到证怎么处理?

研一刚上了没几天,想退学,请教一下大家退学流程以及档案跟报到证怎么处理?

研究生退学流程简介。1.家长,导师同意退学。2.到学籍管理部门,领取退学申请书,或该部门网站下载。3.填写退学申请书,含本人信息,退学理由,本人签字;返回原籍请家长签字,或者请家长前来学校签字,并协调办理相关手续。4.持退学申请书,请表上相关人员签字,核心是导师签字!辅导员签字;研究生院副院长签字等等。5.申请书交给学籍管理部门。6.院校办公会讨论通过,印发文件,发到学籍管理部门。7.从学籍管理部门领取退学通知书,离校手续单。8.按离校通知单涉及的事项,逐项办理。9.组织关系在学院党总支或校党办,随档案一起转移;或者直接交给你。10.档案在教务处或研究生处,向他们提供你档案原来的地址——原籍的人才市场,由他们办理。11.到学校保卫处户籍科,或学校所属派出所,办理户口迁移手续,拿到户口迁移证——有效期三个月。12.返回原籍,在有效期内,持户口迁移证,到原来的派出所上户口。

在等待研究生入学期间,我找到了工作,签合同对入学有影响吗?该怎么做?

研究生被录取了,但是在等待入学期间,我找到了工作。签合同对入学有影响吗?是不是别签订第三方,只签订劳动合同就没事啊。提前离职也可以吗?

在等待研究生入学期间找到了工作,签合同对入学影响不大。
劳动合同法的规定第三十七条明确规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。”这就是说,考上研究生后,需要提前三十日以书面形式通知用人单位,做好交接工作,不算毁约。用人单位依法为劳动者出具解除劳动合同证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。如果是三方协议,里面应该有升学、入伍、录公务员,协议自动失效的内容。
但是,有两种情况需要承担违约金。劳动合同法第二十二、二十三条分别规定了培训违约金和商业秘密、同业竞限违约金。其一,用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训,劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。其二,用人单位与负有保密义务的劳动者约定了竞业限制条款后,如果劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。
因此,在等待研究生入学期间签订合同,应当注意以下几点。其一,最好提前说明自己正考研究生,坦诚布公,用人单位便于衡量情况安排工作,利人利己。其二,要注意是否有劳动法规定的第二十二、二十三条规定的内容,如果违约,需要支付多少违约金,自己是否可以承受。其三,如果与用人单位有意见冲突,态度要温和,用人单位一般也不会为难学生。
希望以上可以帮到你,祝你如愿以偿,研究生榜上有名!

档案在在谁的手里很重要。

如果是全日制研究生,别贪心,两者不可兼得。先把研究生读完。不要签合同,跟HR说清楚情况。
虽然签了不去也不是问题,但可能会被打入黑名单。

你不去,企业也不能逼你。可能赔钱。

签了三方的话你的档案就调不走了,就不能研究生入学了,需要企业方取消你的三方,你是要给违约金的。

一般来说,大多企业和同学签就业合同,对考上研究生采取同意撤销合同处理。
少数企业可能会认为学生违约。
不过也就是违约,大概两三千的违约金,就可以了。
没什么问题~