职场新人必学100个基础知识
作为一个职场新人，为什么我感觉所有同事对自己都很冷淡，我怎么才能快速融入？
作为一个职场新人，为什么我感觉所有同事对自己都很冷淡，我怎么才能快速融入？
不想说太多无用的，记住你进入职场就是进入社会，不是在家庭里每个人都很注意你，在乎你。职场不是这样的，都是同事，都是来这挣钱的!除非你有什么独特的个人魅力，要不你比他们都优秀，这样他们才会对你热情，如果你平平庸庸的，没多少人会特别在意你!
就好比你还记得你初中同学那个学习中等，样子中等的那个人么？
最重要别忘了你要对人真诚，大部分人是相互的，你对他热情了他能感觉到，他自然也会用热情真诚回报你!
新人如何给自己的职场生涯规划长远目标及短期目标呢？
关于职业生涯规划需要综合各方面因素来分析。
一，需要考虑的因素。
1,个人因素。
你的学历、专业、经验、能力、资源、兴趣、对未来生活的设想和目标，这些都会影响你的职业定位和发展规划。
2,外部因素。
包括你所在行业、市场、企业、专业的目前发展状况以及未来发展趋势。
因此，首先你需要对自己未来（如5年后或10年后）期望的生活状态有个清晰的画面。要对市场趋势（需求和痛点在哪里，趋势就在哪里）有一定的敏感性和分析能力，结合各种外部因素及个人因素进行综合分析。
二、规划的方法
个人比较推荐根据目标进行倒推拆分法。比如目标十年达到某个目标（可量化、具体的），那么为了实现这个目标，第九年的时候你必须做到哪些事情？为了做到第九年的那些事情，第八年又必须达成什么……以此类推到目前的每个月甚至每天。这需要注意两个问题：第一，目标需要明确，这需要根据前面第一项因素分析得出。第二，拆分的子目标和事项必须具体可衡量，但也要保持一定的灵活性。所谓目标刻在石头上，计划写在沙子上，因为实际情况可能出现各种变化。
综上所述，首先你需要了解自己到底想要什么，然后要了解你具备哪些资源，确定目标和规划时注意不要局限目前的现实情况，还要有对未来的分析预估能力以及根据实际情况变化及时调整的能力。
希望对你有帮助，祝你成功！