面试通过薪资不理想怎么谈 面试通过，不想去，就说薪水低，结果公司给到我说的薪水？

面试通过薪资不理想怎么谈

面试通过，不想去，就说薪水低，结果公司给到我说的薪水？

面试通过，不想去，就说薪水低，结果公司给到我说的薪水？

工作的目的首先不就是为了钱吗？每个人都有一个合理标价的，这无可厚非。用人单位也是觉得你值这个价，才愿意给的。
所以，你只管在单位里创造属于这个价的价值就好了，其他就不必要想那么多了。
至于，你不太想去，这个判断初衷，我想可能会影响你在工作中的投入状态。如果是真的做了判断不合适，还是直接一点比较好。何必浪费大家的时间呢？？

面试时，看完简历，就问了期望工资，这是什么情况？

谢谢邀请，面试时看完简历，没有任何沟通就问薪资期望值，这并不能说明什么，不过可以分析一下HR的心理：
1、你的简历上可能没有标注薪资期望，了解下你的期望值与单位的心理接受值是否匹配，如相差很远，能力又达不到用人单位的要求，那么就没有太详细谈下去的必要，走个过场就好了；
2、从职场这么多年的经验判断，HR都会进行结构化面试，在所有信息都沟通完的时候，会问到薪资问题，薪资也是候选人比较关注的问题，如果用人单位有录用的意向，应该会较详细的谈及薪资问题，以便候选人做详细的考虑；
总之职场谈薪不伤感情，谈薪也不代表什么，就算拿到offer那也只是一份职业生涯的开始，希望求职朋友都能找到满意的工作，祝大家工作愉快，欢迎关注嘻哈看视界，谢谢！