职场思维方式有哪几种 大学生如何进行职业探索,探索途径有哪些?

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职场思维方式有哪几种

大学生如何进行职业探索,探索途径有哪些?

大学生如何进行职业探索,探索途径有哪些?

进行职业探索通常采用查阅、讨论、参观、实习和访谈的方法。其中对宏观环境的探索主要采用查阅和讨论的方法;而对行业环境、组织环境、岗位环境的探索,除了通过查询资料和讨论外,还可以通过实地参观、实习以及对相关从业人士进行访谈等方法。

什么是成长型思维,什么是固定型思维?

感谢邀请
思维集看待问题态度、解决问题的方式的组合。
成长型思维:成长是会变化的,成长型思维就是愿意接纳新可能、包容新想法的思维。比如当今开放的中国
固定型思维:用定量【昨天拥有的】看待问题,不乐意接受新想法、新观点。认为新的都是未知的、不可能的,比如清朝与现在沉浸在贸易战中的美国

什么是弱者思维?

谢谢邀请:
一个好问题,育邻人 觉得弱者思维就是定式思维,就是一直盯住自己现有资源,害怕失去,不愿探索发现新事物。这一定程度上源于古代重农思想,因为,农民春播秋收,基本处于可控的定式之中。
作为信息时代的原住民,育邻人 觉得更益考虑如何运用现有资源,结合自己的思维,如何让资源到达急需者手中,同时从对方获取自己需要但缺少的资源。
关注成长,关注 育邻人