毕业后独立创业的简历怎么写 写简历和面试时,如何解释因创业而形成的“职业空白期”?

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毕业后独立创业的简历怎么写

写简历和面试时,如何解释因创业而形成的“职业空白期”?

写简历和面试时,如何解释因创业而形成的“职业空白期”?

大学毕业后出来工作了两年,然后辞职了和朋友合伙开了两家餐饮店,现在店不做了打算重新出来上班,但是在网上投简历基本石沉大海,我该怎么做呢?

那要看您用那三年的空白期做了什么了,面试官在考察面试者的时候除了要考察履历,性格之外,更重要的是要看面试者的学习能力。三年的空白期的确十分长了,那么在面试的时候最好能够找到令人信服的理由。如果说是一些不可抗拒的理由例如生病,怀孕生子等,则一定要让面试官信服自己之前的疾病或者是孩子不会影响到工作的进行,否则面试官会怀疑你很快又会因为同样的问题离开。
如果说是单纯不想工作或者没有找到合适的,建议突出自己的学习特质,着重为面试官讲述自己注重个人的能力提升与学习发展,和面试官详尽的讲述一下自己在三年中所做的事,包括学习的内容,提升的能力,让面试官觉得这三年并没有虚度,时间也没有荒废,那么学习能力与不断增长的学识也成为了一个加分的项目,这一点要提前做好准备,以防面试官问的很深很细,自己也要在这方面予以加深强调,将这部分内容引出来。
说话的态度也十分重要,不要让面试官觉得你是在回避这段时间,相反的,要正视这段时间并让面试官觉得你选择空出三年十分的有道理,如果自己无法判断是否真的可以自圆其说,也可以找一些朋友先让他们来判断一下你的说辞。
此外,在面试之前也要对于面试的岗位,行业有着充分的了解和认识,这三年中学习到的知识越贴近岗位和行业越好,这样让面试官会觉得,虽然有职业空白期,但是对于行业的了解并不逊色于在职者。

建议再次优化简历,突出前两年的工作经验以及这两年餐饮店里的管理经验,自己开餐饮店不算事职业空白期,只能说是创业期,可以如实填写,突出相关经验和能力。
公司的人事部门在收到网投简历后会先根据相关经验判断对所需岗位的匹配程度,所以经验是十分重要的,可以根据该公司对岗位的具体要求进行自我匹配,最大程度地符合公司的用人需求,才有可能接到面试通知。
有时公司人事负责人刷新求职简历不及时,没有看到你的简历也是有可能的,所以如果在公司简介中可以找到公司电话或者人事部的邮箱,建议在投过简历后打电话或者发邮件直接咨询,或者带着简历直接去公司申请面试。
希望题主早日找到适合自己的工作。

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