拓展训练活动策划方案专业团队
滑雪团建方案？
滑雪团建方案？
一、团建活动，首先要得到领导或者负责人的支持，因此要多和领导沟通，明确团建的重点，想要达成什么目的以及预期效果。比如：领导是想要提升士气？还是希望舒缓员工工作压力？还是新成员融入？等等。明确了团建的重点和方向会给策划工作降低很多难度。
二、团建的类型可以分为传统拓展培训、户外旅行式团建、主题定制、吃喝玩乐等。在确定团建类型时，可以适当倾听活动参与者的意见和建议，知道大部分人的需求，再结合领导的目的进行确定。在这个阶段可以列出2~3种团建方案，让大家投票选择。三、活动过程中难免会出现各种突发状况，因此在团建方案确定后，就需要针对活动流程的细节进行推敲，做好各种应急预案，做到未雨绸缪。一些HR可能没有这方面的经验，因此可以找专业互联网团建平台——翼团建来组织。
四、团建活动结束后，最好选个时间开场总结分享会，对此次团建活动做下复盘，整理好相关意见，为以后的团建活动做好铺垫。
团建尽量避开双休及节假日，如无法避开建议自愿式参与。
避免团建活动跟绩效、工资挂钩，强制员工参与。
团建不宜过于疲累，要张弛有度。
避免员工自费参与团建。
团建内容要避免低俗化。
策划一场完美的团建，除了要注意以上几点，最重要的还是“专业的事情交给专业的人去做”
如何开展一次高大上的团建？
大家好
拓展团建如果办得不好，真有可能是浮于表面的感觉，效果没有达到预期，企业和员工都不满意。那么，怎么才能办一次高大上的团建，根据我多年的经验，要策划一次高大上的团建，可以从以下几方面去策划：
1、要得到企业高层的认可和支持，得到领导支持并不是指拿预算和文件就行，而是团建方案得到企业支持。这样一来，团建就是企业行为，准备工作会得到全公司的支持，员工内心会更加期待。
2、把团建与企业其他节庆累加，变得更有意义。比如企业周年庆、员工表彰、经销商大会、年会等等，多个有意义的项目累加，意义当然非凡。
3、找专业拓展团建公司承办，专业公司负责活动一切相关事宜，他们更会鼓舞士气，从而保障团建效果。企业人员可以将重点放在企业内部事务和工作对接上。
4、做好团建前期宣传工作，细化团建的宣传，做好团建准备，避免出现人为的错误，让团建顺利进行。
5、团建课程做得更有仪式感，中层干部一定要参加，高层如无意外建议参加，下过乡、扛过枪的战友心和心更紧。带头认真对待每个项目，当真正的任务，全力完成。
6、事后总结，表扬先进。表现企业对团建工作的重视，对杰出员工的认可，让员工从心底认同团建课程传递的信息。
对于这个问题的回答，希望能对你有帮助，谢谢。咨询可私信