面试的技巧及礼仪有哪些
面试的礼仪和技巧有哪些？
面试的礼仪和技巧有哪些？
见到面试官一点要微笑，说您好！然后双手递过你的简历，请面试官看。面试离开后一定要将座位推回去。
哪些面试技巧不止职场新人需要学习？
面试技巧很多，这个话题可以说上几天几夜，但要总结归纳也就那么几个方面，今天跟各位说一说关于面试技巧攻略。
一，态度问题，能力固然重要，但态度更重要。老油条都明白，犯错不可怕，可怕的是不承认自己犯错。所以在职场面试过程中，诚恳、认真、重视的态度是让HR与公司接受你的基础。（这个重视度包括，不迟到、不爽约、不打断别人说话等，都算。）
二，面试着装，面试的公司很泛，每家公司的调性也不一样。所以我们面试时，着装必须是规范化，不需要太正规，但最起码的干净整洁还是有必要的。头发不要弄得跟鸡毛掸子似的，更不要穿奇装异服。
三，面试礼仪，中国是礼仪之邦，想要别人尊重与重视你，首先你就得尊重和重视别人。面试的过程中要尊重对方，比如不打断对方讲话，去留都打招呼。说话时多用敬语等，这都是面试礼仪的一种，还有递交简历时双手奉上等，这个我就不多说了，度娘一大堆。
四，面试问答，问答环节是最考验人能力的地方。口语表达能力，沟通的技巧，随机应变的能力等，这都是职场人必须要学会的。面试官问的问题很刁钻，有的时候只是为了试探你的反应能力。让你做自我介绍，只是为了看看你的口语表达是否清晰。像其他一些问题，比如：打算什么时候结婚，了不了解我们公司等问题，那就看自己的基本功课做没做好了。
最后，面试说难挺难，说简单挺艰难。每个HR的性格不同，你做的准备可能一点用处都没有。所以切记紧张、语无伦次、不礼貌等行为。如跷二郎腿，吐痰等。其实面试就像你第一次见公婆，只要挺一挺就过去了，只要你是优秀的，只要你是有潜力的，再多的准备与技巧也不如真才实学来的直接。不是么？