为什么小厂竞争不过大厂
大厂与小厂区别是什么？
大厂与小厂区别是什么？
大厂的待遇福利和发展更有优势，进入大厂后转工会有优势，但工作会比较辛苦，管理也很严格，有点不近人情，对企业的制度执行得很正规，在小厂里待遇会差点，发展势头也不会太好，但如果有能力，往上爬会比在大厂里要容易，而且小厂的制度没有那么严格，相对会轻松点，管理也比较有人情味
大厂和小厂生产的瓷砖有什么区别？
我在陶瓷厂做过多年，最有发言权，其实瓷砖的质量大多都差不了多少，最多也只是品牌效应而已，好多的大品牌都有在小厂或加工厂贴牌生产，生产的工艺和流层都是一样的，只是对了派了一个质检跟踪而已，至于贸易公司的出口砖，那是百分之百代加工，同样也只派个质检员跟踪而以，大家在买瓷砖的时候出现的问题主要是经销商以次充好，把一级品甚至合格品换个优等品包装当优等品卖，厂家分选一般是没有问题的，还有消费者有些不懂，以为合格品就是合格产品，其实合格品仅好于次品的等级，属于不合格，所以消费者在买瓷砖的时候最好找个懂陶瓷的人问一下，不要被经销商忽悠了，也不要花高价去迷信大品牌，其实质量都是差不多的。
请问在小公司做采购有发展还是在大公司做采购好？
采购也分很多种不是想像的那样符合大公司分得很细一般重要的都是老板信任的人担任.外来打工者刚去任何一家公司都是做做后勤跑腿!时间长了,抓住了机会就会有不错的收获,但一般时间周期很长.对于刚接触这行的你来说建议你去小企业分工不精细可以学到很多东西!机会也相对大!
化肥大厂和小厂的区别方法？
1、福利方面
大厂的福利制度会更加完善，除了国家规定的法定福利外通常还会增加一些额外的人性化福利，并且执行得很彻底。同时很多大厂会有员工工会组织，工会帮员工争取的福利也是不错的。
小厂在福利上可能就没有大厂那么完善，可能就只会有一些法定福利，不过有些效益好小厂的福利可是比大厂都好得多。
2、管理方面
大厂的管理是非常严格的，上班时间、工作内容、班次、休息时间、请假制度都是非常固定的，对于考勤方面也是抓得很紧。而且大厂对企业的制度执行得很正规，不容许一丝懈怠。
小厂工作内容上可能就没那么固定，十八道工序没人你就上。在管理这方面就好很多了，规章制度也不会那么多。所以在小厂上班相对会轻松点，管理也比较有人情味。
3、待遇和发展方面
大厂的底薪和加班费大多数都会比小厂高一点的，涨工资也有严格的制度，而且工资也不会随意拖欠，在这方面会更有保证。
职位晋升路线也很明确，没有人脉就得一步步爬，公开透明的。如果能够在大厂长期做的话，熬个十年八年，组长主管还是能当的，除非你的能力和运气实在太差。
小厂的待遇就比较参差不齐了，有的小厂待遇会差一点，有的小厂工资还是很高的，而且发展势头也不错，但是小厂涨工资随意性比较大，有些小厂拖欠工资也是常有的。