如何通过招聘来找工作
58上如何招聘更快捷？
58上如何招聘更快捷？
首先，58平台上有很多基层求职者的简历，如果你是需要招聘基层员工，如服务员、收银员之类的，这个招聘平台是很适合的。
第二，在招聘以前，你应该先了解目前你公司现有员工的基本状况，如性别、年龄、学历状况、工作经历等等，然后就开始通过筛选来寻找更匹配的简历。例如，我在招聘餐饮行业的员工的时候，我搜索的关键词就是麦当劳。这样可以快速的找到有麦当劳工作经验的员工。
第三，准备好电话招聘话术。一般没有太大意向的人，两三个问题后，就基本可以结束电话了。对于有意向了解公司和工作的应聘者、我们需要花两到三分钟去介绍公司、岗位和薪资。这样可以帮助应聘者快速了解工作内容，进而吸引应聘者到门店参观及面试。
好工作真的能通过招聘网站找到吗？
可以
1.你得有敲门砖（文凭，各种证）
2.能说会道、一个光鲜亮丽的工作经历（没有就要会编）
3.通过人事旁敲想要的职位
4.试岗（这个时间就是看能力的时候了），实践能力跟不上前面等于o。
友情提示：应聘岗位能力可以超出一点，也可以低一点，但不要超出太多或低得太多（不管是高得太多还是低得太多都是脱节的），总之找到给自己能力匹配的工资。
祝您找个好工作