在单位如何与同事搞好关系
要和同事搞好关系怎么办？要请吃饭吗？
要和同事搞好关系怎么办？要请吃饭吗？
现在的职场都很现实，只有你有价值，你周围自然就会有朋友。有价值后，人情都是要走动的，来而不往非礼也，当不是利益局，我们不能做个独行者，该请客那就请客，但也不要做个冤大头(家里有矿的除外).
和同事搞好关系也不是必须要吃饭，有很多方法可以让你快速融入团队，搞好同事关系。
一，保持基本的礼貌。职场中要和同事搞好关系，需要保持最基本的礼貌，以礼待人总是会收获别人的礼貌，也能让别人感觉到自己的用心和真诚。要尊重别人。
二，努力做出工作成绩，谁都愿意和更优秀的人在一起做同事，职场中要和同事搞好关系，有工作成绩也是一种很好的办法，何况做出成绩对自己也是一件好事，一举两得。如果你总是拖后腿很自然同事也会远离。
三，保持勤快，让自己成为一个让别人喜欢的人，而不是让人讨厌的人，不管遇到什么样的同事，勤快的人物形象还是蛮讨喜的。同事向你求助时，你可以帮忙，但你也不要忘了向同事求助，否则显得太炫耀。
四，最关键的还是要做到真诚和踏实以诚相待。同事是我们身边很重要的人，除了要有业务往来，需要团队合作之外，还是接触时间最长的人，所以要好的对待，真诚的去接触，踏实的去相处。不要总是算计别人。职场虽然存在竞争，但更多的是合作共赢，何况还能让自己获得同事的认可和尊重。
搞好关系，不一定非要请吃饭。
首先，进入一个公司，你必须找到和你性格相互的人，通过他们带你去认识更多的人。
第二：不要瞎请客，每个公司都会有一些天然不喜欢你，或者和你性格对冲的人，这些人，建议就不要请了，不然请完，这些人就翻脸不认人。自己请了客，还挨别人说，何必了。
第三：到一个公司，你老大，你的老板才是决定你加工资，去留的，应该和他们处好关系。找个时间和他们聊聊天，把自己优秀的一面展现出去，不然你只是低头工作，老大和老板怎么会知道你。
到一个新的工作环境，如何与周围同事搞好关系？
这是一个考验个人情商的问题，原则是乐于助人、有礼有节、不卑不亢。
1、首先熟悉工作环境和工作流程，确定同事名单和联系方式，优先了解他们的性格、脾气爱好，这一点比了解老板还重要。因为一个新环境老板想知道你工作能力行不行还是通过老员工来了解的，如果大多数同事都不喜欢你觉得你不行，那么在丢掉一块钱和十块钱之间谁都知道怎么选择。
2、积极帮助同事，分担同事的工作。这里要注意，分担的是一个单独项目中一小部分不太重要的工作，如果你承担了整个项目，而同事闲了出来，那么有可能以后这样的工作都堆到你头上，你的工作会越来越多，承受不了。这一小部分工作既可以让同事感激你同时又不至于给你造成负担，这是加强同事关系的好方法。
3、多跟同事聊天沟通，了解他们同时也介绍你自己，适时的小聚餐，随手的帮小忙，替同事背一些可有可无的小黑锅都可以增进同事对你的信任。不要打小报告，宁可说不知道，即使别人确认你知道，无论你的理由多充分出发点多高尚，出卖都是不能被别人接受的。
4、有礼有节。待人谦和有礼貌，分寸要到位，绝不能让别人感觉你谄媚和对上级拍马屁， 一切要如行云流水一般自然。有礼貌，伸手不打笑脸人准没错；有气节，原则分明也让大家高看你一眼同时也能够了解你的底线，他们会下意识的不去触碰。