底薪1800提成2个点怎么算法
1800的底薪双休加班多少钱一小时？
1800的底薪双休加班多少钱一小时？
因每月有4个双休日，所以通常按每月22.5个工作日计算，底薪1800元的日工资为80元，每小时就是10元。根据劳动法的规定，双休日加班按日工资的2倍计算，平时加班按日工资1.5倍计算，法定节日（如元旦、五一、十一、春节等）加班按日工资3倍计算。也就是平时加班每小时15元，双休日加班每小时20元，节日加班每小时30元。
美团外卖骑手工资怎么算的。工作待遇是怎么样的？
美团外卖是一款外卖服务软件，能够帮助用户订购自己喜欢的餐食，有的伙伴想知道外卖骑手的的工资怎么计算的。
底薪1800怎么计算加班费？
日工资1800元/21.75天82.76元/天.平时加班工资82.76(元/天)*加班时间(小时)/8(小时/天)*1.5倍休息日加班工资82.76(元/天)*加班时间(小时)/8(小时/天)*2倍国定假加班工资82.76(元/天)*加班时间(小时)/8(小时/天)*3倍
卖衣服底薪1800提成1.5倍是怎么算的？
是小妹还是小弟你好每月营业额做24000，二种提成是一样的。每月营业额做24000以下，按底薪1800提成2.5个点，是多得薪酬，它就少得每月营业额做24000以上，按提成10个点，是多得薪酬，它就少得。理由是：应得薪酬24000*2.5% 18002400应得薪酬24000*10$00
底薪1800加提成，一个月休息两天。那要是大月31天！该怎么算？该不该加60呢？
看来你完全不懂工资是怎么算的 告诉你 底薪1800意思是每个月不管多少天全勤上班的话（即不请假）底薪给你发1800，每月休息2天，如这个月30天，你请假一天，则这个月工资就是1800-1800÷281735.714 提成，如果是2月份，28天，请假两天，则本月工资为1800-1800÷26×21661.538 提成，反正不管本月有几天，你上班全勤工资都是1800 提成，如果有请假的话，则要减去1800÷本月应上班天数×请假天数，就是说，不同天数的月份扣的工资也是不一样的 懂了吗