新员工入职线上培训流程
京东入职流程？
京东入职流程？
1直接找当地分公司人力资源部配送BP，以华夏大区为例，人力资源部配送BP在北京苏州街银丰大厦，如果有意可以直接过去。
2面试合格后需要到配送站试工两天，感觉自己可以胜任这个工作后，需要参加公司的入职培训，培训时间为一天。
3培训通过后就可办理入职并上岗，需要提交身份证复印件、户口本本人页及户主页复印件、当地派出所开具的无犯罪记录证明等相关证件，并需要缴纳一定的押金，离职时可退，大概三四千。
4如果有北京市户口的人为自己担保，或者京东员工为自己担保，也可以不用交押金。
达达入职详细流程？
达达入职的详细流程如下
首先要在网上注册达达软件；
其次交纳押金，购买达达装备（包含服装、箱子）；
然后，扫脸上线，按照平台的指引学习基本的跑单方法！如 : 怎么接单、怎么取餐；
最后，再经过线下简单培训就可以接单了。
泰康人寿入职流程？
入职前三天培训，了解泰康公司产品以及战略文化，薪资待遇，决定是否加入，双向选择。
然后填写表格申请入职，还会有15天的新人班培训，比较系统全面进行产品培训，深入了解泰康，有助于提高专业技能，帮助营销。加入泰康，不只是你一个人在战斗，整个团队都会给你助力。
中国工商银行入职手续？
入职流程主要共分为六大步骤：入职准备、入职报到、入职手续、入职培训、转正评估、入职结束。
一、入职准备，准备的证件： 一寸免冠照片3张； 身份证原件或户口复印件； 学历、学位证明原件； 资历或资格证件原件； 与原单位解除或终止劳动合同的证明； 体检合格证明。
二、入职报到： 人事中心向新员工发放《面试评估表》，并按要求办理入职手续：员工填写《员工登记表》，并交验各种证件。
富士康大学生入职流程？
入职流程:
一.集团普工入职流程如下:
1、招募点招募或者内部推荐
2、到规定集合点集合，进行统一体检
3、分配宿舍
4、岗前培训
5、分部门
6、开始工作。
二.集团师级干部入职流程如下:
1、人才招募中心验证证件
2、考试
3、部门主管面试
4、若通过体检，等待2周入职
5、分宿舍