拿不到离职证明就不能入职吗 有工作后可以在原单位开离职证明吗

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拿不到离职证明就不能入职吗

有工作后可以在原单位开离职证明吗

有工作后可以在原单位开离职证明吗

如果你有了新的工作,是不可以再在原单位开离职证明的。你上一家单位的离职证明是用于你这家公司的入职。入职的时候你就会交给这家公司,如果说因为某种原因还保留在你手上,但是你如果再想找新的工作,还是需要现在这家公司给你开离职证明,因为现在你的劳动关系是和这家公司的。

去富士康报到没有离职证明可不可以?

给人资说一下实际情况,应该可以的。
外地的,通常不会让回去再办。我去富士康时也没有,因为原公司要我一个月后给我,我先来报到了,说后来补上,后来没有要,就没交。

求问入职的时候一定要离职证明吗?

如果新的用人单位同意录用后,需要原用人单位的离职证明,则建议联系原用人单位开具离职证明,如果没有可能影响入职。
部分用人单位在办理新员工入职时不需要离职证明,需要根据用人单位的情况而定,如果能够证明自己已经与原用人单位解除了劳动关系,通常可协商不需提供离职证明。

入职没有离职证明交离职协议书可以吗?

入职没有离职证明交离职协议书是可以的。
员工入职无法提供离职证明,劳动者可以出具一份申明,申明劳动者和原用人单位已经解除劳动关系,因此带来的法律责任全部由劳动者承担,劳动者签字即可。
这是为了防止劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。

一般离职证明多久才能拿到?

我之前在中国太平保险离职后没拿到离职证明,现在新公司入职需要之前离职证明,可是中国太平公司说要离职三个月后才能拿!我现在怎么办,没有离职证明入不了职

保险公司的离职证明会在保险公司下编(注销您所在保险公司的工号)后才能拿到。但由于保险公司是一个季度才进行一次考核,3.6.9.12是考核月。所以一般是考核后统一下编。但特殊情况例外。

离职证明在你走的时候就可以拿到,而且是必须要给你的,当你把所有文件都交齐了以后,就可以去拿离职证明了。然后就可以拜拜了。