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对于应届生来说，校园宣讲会、秋季双选会、校外招聘会、网上招聘，应该如何选择？
对于应届生来说，校园宣讲会、秋季双选会、校外招聘会、网上招聘，应该如何选择？
谢邀，
校园宣讲会、秋季双选会、校外招聘会、网上招聘，是大学应届毕业生求职的主要途径，它们每一种途径又大不相同，应届大学毕业生又该如何选择？
首先，来看它们都分别是什么。
校园宣讲会：每年大型企业面向毕业生的专场宣传活动，主要介绍企业的历史，现状，用人标准等等，会后会有提问环节。举行地点一般为大学的报告厅，举办前会有海报宣传，为了鼓励同学前来，部分企业会给到场的同学发放有关企业的纪念品，同时也是对企业的宣传。一般目的被理解为宣传企业文化答疑解惑，不以收简历为主要目的。
秋季双选会：以解决高校毕业生就业问题以及深圳用人单位用人需求为目标，现如今，双选会已发展成为融现场招聘、就业指导与咨询、网络招聘、调查问卷、手机终端招聘双方互动平台等为一体的多元化、立体性的人才与智力互动平台，全面促进高校毕业生与用人单位的高层次交流。
校外招聘会：在本学校外的招聘会，包括其它大学内的招聘会及人才市场的招聘会等等。
网上招聘：在招聘网上发布的招聘信息，如：58同城、智联招聘等等。
了解了各种招聘形式，就要考虑该如何选择这些招聘形式了。
校内招聘一般在大学生毕业前进行，大学生还是要去参加，在毕业前找到自己的工作是让其它同学非常羡慕的哦！
秋季双选会，也能够为大学生在毕业前提供大量的工作岗位，不能够随便错过。
校外招聘也不能错过，毕竟校外招聘能够提供的工作岗位是校内招聘与秋季双选会不能比的。
网络招聘，也可以尝试，也是最容易获得工作的途径，但在入职前需要仔细考察工作单位，以免陷入传销陷阱。
四种招聘形式各有各的优缺点，希望都要尝试下，以免成为大学毕业既失业的应届生。