项目管理十大能力 项目经理岗选择管理类人才比较好，还是技术类人才比较适合？分别有何优、缺点呢？

项目管理十大能力

项目经理岗选择管理类人才比较好，还是技术类人才比较适合？分别有何优、缺点呢？

项目经理岗选择管理类人才比较好，还是技术类人才比较适合？分别有何优、缺点呢？

管理类型的项目经理，多数知识面比较广，在沟通协调方面更圆润，不足是：容易被技术人员牵制，很被动。
技术类型的项目经理，很多是资深技术人员转型或技术骨干兼任的，他们可以直接主导项目，把控进度。不足是：琐碎事情容易让他们分心。且技术人员与人沟通时多数言语尖锐、不擅变通。
所以，到底选管理型还是技术型项目经理，得看公司产品特点、项目特点、技术骨干的综合素质。如果是技术性非常强的项目，且团队里爱钻研的男士居多，找个管理类型的女士担任项目经理，有时会意想不到的好。

项目经理本身是一个管理岗位，至于选技术人才还是管理人才，在此不能一概而论，只要符合以下几点即可：
1.有能力完成本岗位的管理职能；
2.具有一定的本岗位所需专业知识。
很多的低级的管理岗位，基本是由优秀的员工进阶而来，也就是“技而优则仕”。但高级的管理岗位，就很难再出技术和管理能力同等出色的人才。所以，项目经理的人员选用，应根据岗位的具体要求，选择偏技术或管理的人才，其中并无一定之规，更不能用优缺点来笼统概括。

大神们，建设工程管理可以考哪些证？

你好，我来回答你的问题。
建设工程管理专业可以考工程类相关的很多证书。因为你是大专学历，考证受到年限的影响更久一点儿，今天大试界就给你推荐几个值得考的证书:
二级建造师如果你刚刚毕业的话，建议开始备考二级建造师。二级建造师是一个性价比比较高的工程类入门级证书。他对大专学历毕业的年限要求是:两年的工程管理相关经验。
我认为二级建造师还是目前来讲比较有含金量了，而且性价比比较高。为什么这样讲呢？因为二建考试难度中等，选择一些相对热门的专业，比如市政，水利。一年的证书补贴基本在1万以上，是一个很值得考的证书。关于二建的学习方法，你可以关注一下我，我的很多文章都是关于二建的学习方法的。
二建的通过率，各个省是不一样的，大约是15到25的样子。这部分能通过的人都是认真复习的人。
一级建造师如果你已经工作了一段时间，也一直在从事工程管理相关的工作。那么一级建造师也是不得不考的一个证书。他为你的职位的提升提供了很大的推动力。也为你的收入提高了很大一截。
大专学历，报考一级建造师的年限是六年，也就是说你毕业以后工作六年就可以考了。
拥有一级建造师的人在工厂领域肯定是很吃香的。尤其你做施工方面的工作。如果你能拿下实际的应酬和管理，再加上你的证书如虎添翼。人证合一，年收入20万加，单纯的一级建造师证书补贴每年约3万元，专业和地域不同价格也不同，有的专业价格更高。
一级建造师的通过率就要比二级建造师低很多了。各个专业不同，难度也是不一样的，可以肯定的给你一个数据，一年过四科的概率在5以内。
监理工程师如果你想工作轻松一点，可能收入稍微少一点，可以向监理工程师方向发展，拿上监理工程师可以做总监。
大专学历，报名监理工程师，需要三年的本职工作经验，同时你需要有中级职称，很多人在讲要取消职称的限制，但目前没有正规的文件通知。
目前总监职位对于注册监理工程师的证书还是需要的，相对也吃香。
注册监理工程师人证合一，月薪一定是过万的。单纯的证书补贴每个月大概1500元，具体的企业单位和具体的地方都不一样。
监理工程师的考试要比一级建造师简单一点儿，一次性通过率大约是10。
结束语工程类的证书还有很多，一级注册建筑师，二级注册建筑师，消防工程师，造价工程师，咨询师，结构工程师等等。
鉴于你问的问题比较广比较散，如果你有了想考的证书，有什么疑问，欢迎关注我的头条号，可以继续问我。大试界就是专门研究各类证书考试的。