一个新手如何做好服装店店长
服装店店长职责与工作流程？
服装店店长职责与工作流程？
将目标传达给下属，要掌握每日，每周，每月，累计等的目标达成情况，带领员工完成公司下达的指定销售目标等。
负责监督商品的要货，上货，补货，做好进货验收，商品陈列，商品质量和服务质量管理等有关作业。
了解品牌的经营方针，依据品牌的特色和风格执行销售策略等。
服装店店长，八个月六个月未完成目标如何总结？
一般有6点，第一点，业绩分析，第二货品分析，第三店铺管理，第四自我总结，第5每月计划
谁知道服装店店长上半年总结怎么写啊？
工作总结以数据为基本依托提出上半年达成哪哪些数据遇到了什么问题，有什么解决方案？同时也要对下半年进行一个规划，如何完成。
服装店生意差怎么要求店长？
我你所投资的服装店生意差，那么你就可以要求店长对服装店的管理模式进行更换。比如说要求店长扩大店子的宣传力度。就是可以通过完善平台对店子进行促销。也要求店长抓好店员的服务态度，并且制定一系列的促销计划。力求把服装店的业绩提上一个档次。
服装店面试店长一般问的问题？
一般会被问：请问你之前有没有做过服装销售？
谈谈你对销售有什么心得？
你认为做销售最关键的是什么？
你认为什么价位的服装是最好卖的？
你认为大概什么款式的衣服是最好销售的？
你觉得我们店里的服装是最适合哪个年龄段的人穿的？
我刚提升为另一个服装店的店长、首次开会该怎么和员工沟通？
首先你可以说说业绩上要怎么做。然后就是想说什么说什么。最后还可以给大家讲，要什么帮助的话可以找你。这样你就可以笼络员工的心。
服装店店长工作计划？
1.第一段首先总结这一年来店里的盈利情况怎么样。
2.店里存在哪些问题，曾让你感觉很艰难。然后你又是怎样变压力为动力去解决的。
3.感谢你的领导你的品牌公司对你的支持和帮助，让你学习和成长了很多。
4.通过这一年的工作和学习，让你有了怎样怎样的成长，你会让这个店更好的发展下去。
5.再次感谢你的团队，领导，提出计划和销售目标，并誓保完成。
大体顺序照着这个来就行了。