头脑风暴最佳解决方法
头脑风暴法在产生企业想法中的作用？
头脑风暴法在产生企业想法中的作用？
头脑风暴法又叫脑力激荡法,就是在一个组织内部,为解决某个问题,大家可以充分提出自己的各种想法,甚至于是有点荒诞的想法,在讨论过程中大家可以通过嫁接方式,将最有效的方法综合起来,形成最终的解决问题的方案.
头脑风暴技能？
当一群人围绕一个特定的兴趣领域产生新观点的时候，这种情境就叫做头脑风暴。由于团队讨论使用了没有拘束的规则，人们就能够更自由地思考，进入思想的新区域，从而产生很多的新观点和问题解决方法。
当参加者有了新观点和想法时，他们就大声说出来，然后在他人提出的观点之上建立新观点。所有的观点被记录下但不进行批评。只有头脑风暴会议结束的时候，才对这些观点和想法进行评估。
所谓头脑风暴是什么意思？
头脑风暴的意思是集合自己所有的想法，颠覆自己的认知，开放自己的脑洞，想从未想过的一些方法和办法去解决某件事情，
头脑风暴成功的关键是什么？
1．极易操作执行，具有很强的实用价值。
2．非常具体地体现了集思广益，体现团队合作的智慧。
3．每一个人思维都能得到最大限度的开拓，能有效开阔思路，激发灵感。
4．在科学的时间段内可以批量生产灵感，会有大量意想不到的收获。
5．几乎不再有任何难题。
6．面对任何难题，举重若轻。对于熟练掌握“头脑风暴法”的人来讲，再也不必一个人冥思苦想，孤独“求索”了。
7．因为头脑越来越好用，可以有效锻炼一个人及团队的创造力。
8．使参加者更加自信，因为，他会发现自己居然能如此有“创意”。
9．可以发现并培养思路开阔、有创造力的人才。
10．创造良好的平台，提供了一个能激发灵感、开阔思路的环境。
11．因为良好的沟通氛围，有利于增加团队凝聚力，增强团队精神。
12．可以提高工作效率，能够更快更高效解决问题。
13．使参加者更加有责任心，因为人们一般都乐意对自己的主张承担责任。
你认为头脑风暴最适合解决哪些问题？
可以解决一些需要创造思维的问题头脑风暴可用于设计过程中的每个阶段，在确立了设计问题和设计要求之后的概念创意阶段最为适用。
头脑风暴执行过程中有一个至关重要的原则，即不要过早否定任何创意。因此，在进行时参与者可以暂时忽略设计要求的限制。
当然，也可针对某一个特定的设计要求进行一次头脑风暴，例如，可以针对“如何使我们的产品更节能”进行一次头脑风暴。