拿到offer的面试秘诀总结
面试通过了先收到offer还是先离职？
面试通过了先收到offer还是先离职？
先收到offer，因为不是拿到自己手里的东西就容易产生变故，所以即使面试通过了也要先拿到offer再去原单位提交离职申请，这样可以避免新单位因为内部原因不发offer给自己造成损失，有了offer如果新单位不能正常入职，也可以通过法律来维护自己的权益。
面试的时候感觉聊的挺好的，为什么没收到offer？
说说我自己的经历，过完年之后就开始找工作，找了半个月，有的直接说不合适，有的问题很犀利，有的全程愉快的交谈，双方都很满意，最后说了句听通知，其实已经知道没希望了。之后聊的好的确实没有任何通知，反而整个过程一直刁难我的录用了我。不只是招聘者要认真筛选，就我们求职者也是一样的，我们都在选择一个适合自己的。对于公司来说，就想要找一个能力强，学历高，又有本岗位工作经验的人，最好工资在领导要求的范围内，并且一来就能上岗的人。就我们求职者来说，首先就是工资能达到自己的要求，其次公司规范，有前途，各种福利制度齐全，不加班，正常节假日，最好能有人带，能给我们机会和时间成长，这应该是大部分求职者的心理。
就楼主问的感觉聊的很好，为什么没有offer ，我觉得你自己心里其实是清楚的，公司不止面试你一人，比你优秀，比你更适合的人太多了，竟然你也挺满意这家公司，大多数面试者也满意啊，这样的话，公司就择优录取啦，你自然被pass掉了。当然楼主也不要灰心，找工作其实也靠运气和缘分，慢慢来，不要浮躁，相信你一定能找到适合自己的工作，加油！