班委工作与学习冲突怎么办 大学里,在一起上课的班,班长团支书有矛盾怎么办?

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班委工作与学习冲突怎么办

大学里,在一起上课的班,班长团支书有矛盾怎么办?

大学里,在一起上课的班,班长团支书有矛盾怎么办?

我是团支书,没空去开会时都是班长替我去开,平时都互相帮助的。

没遇到过,我就是团支书,寝室另外一个哥们是班长,我两关系挺好的,哈哈哈

员工和班长闹矛盾要调班怎么处理?

出现这种问题首先部门领导也就是主管先进行了解,清楚矛盾的根源。然后再对员工和班长分别进行谈话,以团结为大,解决矛盾。使班长和员工当面互相道歉这事也就过去了,不存在调班了。如果矛盾不可调和,则由主管来进行调班。而且对员工和班长还要进行绩效处罚的。

自己是学习比较好的学生,可是老师偏偏让一个学习最差的同学做自己的同桌,经常影响到自己的学习,这种情况下该怎么办?

老师这样编排的目的无非就是想你能帮扶后进的学生,共同进步。
但事实的结果是相互伤害了一万匹马。
一般情况下,你可以做如下三种选择或更多的选择。
第一、从个人较为自私的角度出发,你来学校是学习的,而不是扶贫办的,你有权利学习,而没有义务帮扶后进的学生,既然该同学已经影响到你的学习了,且你不堪其扰!你完全可以申请老师给你调换座位,带来的结果有两个,首先,你们真的相互伤害了,可能会影响你和同学之间的友谊,同学会对努有丝丝缕缕的恨意其次,你同学在你执意换座位的情况下,顿悟了,痛改前非,洗心革面重新做人,后面成了三好,甚至更好的学生也未必,他会对你感激涕零的,不过这种可能性估计跟中了500万差不多。
第二、一个班的同学有几十个,班主任也不可能照顾到所有的学生,一碗水端不平啊。你也只能顺从现在的安排,但可以跟同学之间好好沟通,约法三章,什么时候可以讲话,什么时候不能打扰你之类的,至于能不能达成协议,达成协议后的效果怎么样,看你的沟通技巧和能力了,沟通起来情商估计是个梗!
第三、换位思考,同学能影响到你,且影响较大,说明你同学影响力不错啊(调侃),那你也可以通过你的方式影响到你的同学的,春风化雨,润物无声,潜移默化下,近朱者赤,近墨者黑,你也可以试影响力中心,学习的万人迷,给同学讲讲题,谈谈心,不小心把你同学争取过来了,转变了,变成你的小迷弟,多好啊,同学,看好你,你肯定有这个实力的,就看你愿不愿意了。
我就提供这些参考意见了,仁者见老子,智者见孔子啊,至于怎么处理,在合适的规则下,遵从你内心的召唤吧!