程序员怎么走上管理层几率大吗 程序员以后的出路在哪里？

程序员怎么走上管理层几率大吗

程序员以后的出路在哪里？

程序员以后的出路在哪里？

1 走技术路，把技术挖深，挖透，以后成为某一领域大牛！

2 走框架路，以后成框架师。整体架构一个公司的框架！

3 走spm，项目管理，因为你熟悉这一行的运作。可以根据自己多年开发经验，向spm转行！

4 向领导层发展，这个就比较困难了！我们知道领导岗一般一个萝卜一个坑，很难有领导岗空缺下来！

程序员未来的路该怎么走？

题主提出的问题也存在一定的普遍性，目前大量的程序员都就职在中小微型软件公司，这些软件公司往往以业务为驱动，所以对新技术的敏感度并不高，同时由于资源整合能力不强，进而会导致程序员在岗位上的提高比较缓慢，重复性工作也比较多。

针对于这种情况，我给出以下几个方面的建议：

第一：调岗。既然目前的工作已经体现不出自身的价值，而且新入职的程序员也能完成自己的工作任务，那么这个岗位本身能够给予程序员能力的提升已经非常有限了，这个时候就应该考虑调岗的问题了。

第二：自主学习。如果目前调岗存在现实上的困难，或者说还没有适合自己的岗位，那么就应该开始自主学习了，自主学习的目的也是为调岗做准备。学习的内容最好与自己目前掌握的技能有一定的连续性，如果现在从事Java开发，那么可以考虑学习一下大数据、云计算方面的知识，未来大数据的发展空间还是比较大的，而且大数据领域人才缺口比较大，岗位也比较多。

第三：读研。如果条件允许的话，在30岁之前选择读研也是一个比较不错的选择。有不少程序员在工作一段时间以后选择读研，原因就是为了突破职场发展的瓶颈，我也遇到过这样的学生，按照历史经验来看，这些研究生在毕业以后大部分都获得了明显的岗位提升。

对于程序员来说，时间是非常宝贵的，未来不管往技术方向发展还是往管理类方向发展，技术提升都是一个重要的基础。对于30岁之前的程序员来说，如果有机会进大厂，最好去大厂锻炼一下，一方面可以感受大厂的研发氛围，另一方面大厂对程序员的培养也有较多的资源，可以让程序员在岗位上持续提高。

我做程序研发工作多年，与很多大厂有过软件开发上的合作，目前也在带大数据方向的研究生，我会陆续在头条写一些关于软件开发方面的文章，感兴趣的朋友可以关注我，相信一定会有所收获。

如果有读研方面的问题，也可以咨询我。

谢谢！