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如果你报名购买了课程的话，就会一直存在不会消失
为什么钉钉没有节假日？
1、设置假期规则：
①、管理员登录【企业管理后台（）】/【电脑钉钉】-【工作台】-【OA审批】（电脑端需再点击【进入管理后台】）-【假期管理】-【假期规则】- 点击对应假期后的【编辑】即可设置；
②、管理员登录【企业管理后台（）】/【电脑钉钉】-【工作台】-【考勤打卡】-【假期管理】-【假期规则】- 点击对应假期后的【编辑】即可设置；
2、批量导入假期余额：在【假期管理】- 【员工假期余额】- 右上角【Excel批量修改余额】批量导入员工的假期余额，若【选择需要导入的假期】没有对应的假期，需要启用假期余额；
3、查看员工假期使用记录、修改某个员工假期余额：若员工的假期余额和实际不符，在【假期管理】-【员工假期余额】- 【点击员工名字】-【点击对应的假期类型】，可以看到员工假期使用记录，也可以根据实际情况点击【修改余额】增加/减少余额。
【温馨提示】：
1、报表导入余额是直接在原有余额上进行覆盖。例如系统显示员工年假剩余2天，需要修改为5天，则在报表内需直接修改为5天，再进行导入；
2、工号与假期余额没有必然联系，假期余额模板中若工号是空白，可以不用填写；
3、目前暂不支持查看员工假期余额清零的记录；
4、设置假期余额的有效期后，若超过了假期余额的有效期，该余额还没有使用就会自动失效的哦；
5、假期余额到期目前暂不支持设置提前提醒；
6、加班转调休可以设置加班多少天后作废，最长支持5400天；
7、【假期规则】设置页面发放余额额度不支持设置为小数，可在【员工假期余额】处修改单个员工余额为小数或使用Excel批量修改余额为小数；