面试你对公司未来发展有什么看法
毕业后选择央企、外企、民企的发展前景的利弊有哪些？门槛呢？
毕业后选择央企、外企、民企的发展前景的利弊有哪些？门槛呢？
你在选择央企、外企、私企的时候，可以从自己的工作特点、对薪酬待遇的要求，以及这些企业的工作特点、用人等方面进行综合判断[左上]:
第一，央企相对稳定，薪酬福利待遇优厚。需要人才具有良好的政治觉悟和过硬的业务素质和品格。从工作态度，工作方法，沟通技巧，都非常严格。如果你执行力强，具备以上职业，可以选择央企。
第二，外企也有相对稳定优厚的薪资福利待遇。在外企工作的另一个重要前提是通过外语考试，包括口试和笔试。另外，外企的工作氛围和国内企业不一样。因为不同国家的文化不同，所以差异会很大。另外，有些外企会因为追求工作效率而在工作中感受到压力。
所以去外企工作，在工作和沟通方面都需要一个适应的过程。如果你的外语很好，而且能承受很大的工作压力，能很快适应以上工作特点，可以考虑去外企。
第三，民营企业随着企业规模的不同，在稳定优厚的薪酬福利待遇方面也会有自己的差异。所以在申请之前，先看看企业的福利待遇，再决定。
民营企业的管理模式会随着企业规模的不同而有很大的差异。这些通过职位描述和面试过程，来做详细的了解。
大多数民营企业都在发展创业型企业。这为你的职业生涯提供了一个舞台。如果你有很强的创造力，私企是个不错的选择。
总结一下【笑】从央企、外企、私企的薪酬福利特点、管理特点、用人需求做一个粗略的分析。
要在具体的企业工作，还需要详细了解与申请相关的组织架构、开发流程、企业文化和岗位要求。
这些可以从企业官网了解，也可以通过阅读职位描述、面试等对这家企业进行更多的了解，然后根据自己的特点做出最终的决定。
希望这个回答能对你有一点帮助。[微笑]
如果你有同样需要这类问题的朋友，可以分享给他们。[来见我]
面试业务员，面试官问你进入公司后你怎么做?怎么回答比较好啊？
首先，我们需要了解面试官想通过这个问题了解什么:
1.面试官试图了解你对这份工作的动机、愿望和态度。
面试官想在你回来之前检查你是否对这个企业的文化有一定的了解。
3.面试官想看看你在面对这个问题时是否能冷静地处理这个问题狡猾 "问题。
针对以上几点，我们可以做如下分析:很多同学为了表达自己的愿望，一味的强调自己能为公司做贡献，做出一份贡献，增添一份色彩。回答这类问题的时候，也要强调自己在公司有发展空间。从...建议从行业、企业、岗位三个角度回答。
以下是一些答案。如果是你，你会怎么选择？
a:入职后可以得到很好的培训机会，从而掌握专业技能。
b:因为贵公司是大企业，薪资待遇和培训都会让我满意。我渴望这样的公司已经很久了。
c:我非常看好你们这个行业。我认为贵公司非常重视人才，这份工作非常适合我。我相信我能做好。
d:I ;我花了很多时间思考各种职业的可能性。我觉得这样的工作最适合我，因为这份工作需要的很多技能都是我擅长的。例如，分析和解决问题是我的强项。在我之前的工作中，我能够比别人更早地发现和解决问题。有一次，我提出了一个计划，将租赁设备的退货率降低15%。;听起来不高，但它取得了每年增加25，000美元的良好效益。而且成本只有100美元。目前，贵公司似乎是我能发挥解决问题能力的地方。这家公司运作良好，发展迅速，善于接受新思想。你的销售额去年增加了30，你将推出几款大型新产品。如果我在这里努力工作，证明自己的价值，我觉得有机会和公司共同发展。
让 让我们来看看不同选项的简要分析:A和B ;s的回答都只是站在自己的角度，特别是A有一种把公司误当成教室的感觉；c是站在企业的角度，所以很容易被录取。D s的回答让HR更加满意，认为你是一个有头脑有见识的人。
你为什么选择我们公司？你必须找到答案。例如，如果这家公司强调研发；ampd，但你觉得你必须提到它，但实际对它一点也不感兴趣，那么你可能不应该 我根本不会参加这次面试，因为你可能根本不会考虑在这家公司工作。公司未来的前景吸引着我，我喜欢贵公司人性化的管理模式和工作氛围。我相信我的个人能力能在贵公司得到充分发挥。
我们考察的是我们的求职动机和拟任职位的匹配度。回答的时候可以介绍一下自己的专业，性格，个人职业目标等。，主要是适合工作要求的东西。因为我需要对方和我的(知识和能力等。)符合贵公司的要求，不 你的公司不只是需要我做助手吗？
当被问及你为什么选择我们公司时，首先，你应该了解这家公司的背景，并谈谈你对这家公司的乐观看法。;的发展前景，你面临的机遇和挑战以及你结合整个行业和竞争对手可以发展的空间。如果你能讲一些具体的看法，人事会认为你准备充分，对行业比较了解，你胜算比较大。
当遇到这个问题时，don 不要惊慌，不要惊慌。;不要紧张，静下心来，从上述几个方面分析回答。HR会满意的。