刚入职的新员工有哪些忌讳 刚进公司太锋芒毕露了我该辞职吗?

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刚入职的新员工有哪些忌讳

刚进公司太锋芒毕露了我该辞职吗?

刚进公司太锋芒毕露了我该辞职吗?

虽然不该锋芒毕露,但也不需要辞职,你可以收敛光芒,虚心受教,改善他们对你的映象。
刚进入公司说明自己还是一个职场新人,而对于新人来说立马就锋芒大展这是一个比较忌讳的事情。对于公司的老员工来说,认为你这个人很显摆,把他们衬托的一无是处,这样的话就会导致老员工集体排斥你。毕竟领导都会对比,如果感觉就你比较突出,就会认为老员工偷奸耍滑。

职场中,新入职的职场小白最忌讳做哪些事?职场老人有哪些经验可以分享?

感谢师弟或师妹邀请。
师兄就简单粗暴一点。
【职场禁忌】
① 不加入小山头
不管这个小山头有多强大,那个是老板身边的红人,都不易加入任何一个群体,你唯一的群只有一个就是公司,唯1 盟的一个组织就是公司。
② 弯下腰多做事
人们常说要低调做人,高调做事,师兄的建议是低调做人,低调做事,而且要低下头弯下腰做事,拼命地做事。
③不要贪求回报
只要没饿死就往死里干。你要相信今天你私下付出的每一分努力,私下经受的任何一份委屈,在将来都会数倍的回报给你。
本来还想说一点应该怎么做,但时间问题,就先说这么多,祝你好运。

首先呢,不要把同事当成学长或学姐。点主要是想说明呢,把关系一定要摆正自己的那种学生心态,一定要丢掉。
其次呢,就是工作中少谈论一些八卦的问题。还有就是一些关于薪资啊,个人事情的这种敏感话题,职场中少做。因为很多职场新人进入职场之后,那种新鲜感又有活力,而且总是很热情,但是有时候会因为这种积极多说话办错事。在职场中稳扎稳打,就把自己所负责的工作安排好,做好就行了。
最后说一点的很多职场新人进入职场之后呢,不善于拒绝,也就是对于他人的要求或者请求来者不拒。时候你一定要有一个观念,就是以自己的本职工作为主,这是最最关键的。帮助他人多干活或者多增长积累经验,这是没有问题的,但是你一定要保证是在自己本职工作完成的前提下去做。
我之前刚入职的时候也犯过类似的问题,就是别人一有问题或者需要帮忙,然后自己就会主动的去做,但是反过来你想一想啊,别人能让你一个职场新人去帮忙做的事,能有多大的技术含量,无非就是一些浪费时间重复性的劳动,所以对于这类工作的一定要往后排优先级放的靠后一些。
希望对你有帮助。