招聘者最不喜欢应聘者的什么 找工作遇到最伤自尊的事情是什么?

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招聘者最不喜欢应聘者的什么

找工作遇到最伤自尊的事情是什么?

找工作遇到最伤自尊的事情是什么?

我个人感觉就是:在人才选拔中,明明自己不管是表现还是能力都比另一个同期竞争者强,但确因为人家有关系,他却能通过走关系获得工作,而你却要被淘汰。这可谓是“凉凉”了!亦可以说,世界上最令人既伤心又伤自尊的事情莫过于此了!

什么样子的hr让人讨厌?

根据多年职场经验,职场郎中认为,职场上,有两种hr最让人生厌:
一、目中无人型
这种hr高高在上,目中无人,“你一年换了三份工作啊,你很不安定么?”看完对方简历,贬低应聘者,一股高高在上的感觉,拽死了的感觉,要知道,现在的社会,跳槽实属太正常不过的事情了,要不是跳槽谁还会上她这来应聘啊!
二、拿高薪忽悠人
职场上,最讨厌压薪资的HR了,本来拿了offer开开心心的,还在入职前设置一道门槛:“底薪3000元,绩效做好的话,工资是能拿到上万元的,上不封顶。”实际薪酬和招聘网站上写的不一样,明明写着10000,到最后竟然全是绩效占比工资。真正能到手的工资,其实也就有3000多元。
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