企业直聘网小程序
中研硕博英才信息咨询公司是上市公司？
中研硕博英才信息咨询公司是上市公司？
中研硕博英才信息咨询公司不是上市公司。
该公司是专业从事硕士、 博士、海归、高职称等高端人才资源开发服务机构，是在汉教育部直属高校毕业研究生就业工作协作组会议承办单位， 网站历经十余年发展和品牌建设，累计已为数万家用人单位及数百万人才提供了招聘和求职服务，已成为众多单位引进高学历人才以及人才求职就业所信赖的首选平台。旗下研发的空中双选会系统和微信小程序“博硕直聘”是专门针对用人单位和求职者的一站式服务平台。
boss直聘小程序和app一样吗？
不一样。
boss直聘小程序是 企业级共享经济平台，主要是企业闲置资源服务信息共享对接合作，是中国目前领先的把理论付诸实践的企业级共享经济集散地，实践者，产品做得很棒，创业做企业必备。
APP是一款招聘软件，主要是求职招聘，两者区别确实很大。
直聘高层次人才的领域由什么确定？
直聘高层次人才的领域,由用人单位根据单位建设和发展情况自行确定。
高层次人才直聘分为两个层次：一是直接为高层次人才和用人单位建立人事关系的聘用，即创新公开招聘方式，由我厅直接为高层次人才办理聘用手续。二是直接进行岗位聘任，即在有空岗的前提下，不唯职称和学历，可以突破岗位设置的基本条件和程序，由单位评审认定报事业单位人事综合管理部门审批后直接聘任到相应岗位。这个办法主要亮点是落实单位用人自主权，创新人才引进方式，提高人才引进工作效率，体现我省对引进高层次人才的尊重和诚意。
《暂行办法》明确了高层次人才直聘的原则、范围、条件、程序，实现了“不唯资历、不唯职称”引进高层次人才，为高层次人才建立人事关系、办理岗位聘任建立便捷高效的政策新通道，有利于构建具有云南特点和区域竞争力的人才制度优势，为我省经济社会发展提供人事人才强力支撑。
在boss直聘找工作可信吗？
网上的信息其实都需要辨别，要确认企业地址和电话的真实性。不过感觉boss直聘上虚假信息相对有点多，可信的信息比较少。主动要电话的一般都是虚假的或有其他目的的。
知识扩展：
以北京求职为例，网上找招聘企业最好去专业一些的人才招聘网站，比如51job、中华英才、智联招聘等，这些网站都是企业付费招聘，一般的骗子公司很少舍得出钱去在这些网站发布招聘启事的。58、赶集、百姓发布招聘启事都是免费的，所以成为了骗子们最中意的网站。不过现在58、赶集规范了发帖程序，需要企业验证才能发帖，很大程度上杜绝了骗子贴，但是谁也没规定注册了的公司就不能骗人了。一切自己斟酌吧！
网上找到招聘单位后，我们不妨在百度搜索下这个公司看看有没有负面消息，这些负面消息不管是竞争对手所留或者是受骗人所留。宁可信其有，就别去那公司应聘了。查看浏览量就能知道多少人查看过类似问题，这样充满争议的公司没保障。