想去咖啡店应聘但是不敢进去
面试咖啡师的必备问题？
面试咖啡师的必备问题？
第一方面, 看你的专业知识,工作经验,对咖啡的了解,目的是考察你能否胜任这份工作;
第二方面, 考察你是否喜欢咖啡,对这份工作的了解和热爱程度,目的是考察你能否持续在咖啡店工作,排除你会很快跳槽的疑虑;
为什么有些HR喜欢在咖啡店面试而且还是批量面试？
HR安排在咖啡店面试，主要是有几方面的情况:
（一）面试的职位比较敏感，需要保密。
要么是职位上的前任还在，准备劝退，但是又不想让前任察觉。安排在公司外面的咖啡厅，可以避免对前任的影响。
（二）面试的候选人级别比较高，尚处于在职状态，需要保密。
越是高级别的人，会在行业内有比较高的知名度，加上人员的流程性，如果到公司面试，难免会遇到认识的人，万一遇上又不能不打个招呼什么的，约到外面，是对高级别候选人的保护。万一面试不成功，也不至于对其在原公司的工作受到影响。
（三）HR异地出差集中面试。
有些公司总部以外在各地有办公室，招聘当地的职位时，如果候选人都到总部去面试，时间、交通都是问题。在这种情况下，HR一般会出差到当地，找一个酒店或咖啡厅集中面试。
（四）总部办公环境所限，有些基层职位，面试的人比较多，需要集中批量面试。
特别是一些连锁经营的企业，集中批量面试后，分派到各个门店去工作。而总部办公室较小，这么多的人集中过去面试，难免人声吵杂，影响到总部正常办公。这个时候，HR也会安排在外面咖啡厅，一个开放的公共环境，进行批量面试。还有就是，有需要小组讨论时，也比较方便。
总之，不管哪种方式，作为应聘者，按人事部门通知的时间、地点、要求，做好充分的准备就好了。有什么问题，也可以当场向HR问清楚，比如，公司地址，以后上班的地点、上下班时间等。
我是蕾妮，一个有温度、爱分享的求职顾问，非常愿意你关注我，以及在评论区向我提问题，一起探讨职场百态。
这个要具体分析，首先想问是否给应聘人员提供饮品？
有时不一定是hr喜欢在咖啡店面试，因为非办公场所面试其实很多麻烦，如果只是hr个人喜好，那此hr非hr
一般不会这样做除非特殊原因，有急需优秀人才工作日不方便来面试，经过诚恳有效沟通后，我曾经将面试地点定在深圳海岸城某餐厅，星期天晚上边吃边聊。
若没有特殊原因，在咖啡厅搞群面，难道你应聘的是大堂经理？服务员？