职场怎样化敌为友
如果你天天跟很讨厌的人一起上班，会辞职不干吗？
如果你天天跟很讨厌的人一起上班，会辞职不干吗？
不会。我已经很多年被办公室4个同事孤立了。整个办公室除了我一个人，其他都是本地人，她们都非常有钱，上班就是为了打发时间，而我是因为生存，他们用本地话交流，私下还建了一个群，只有我没在里面。她们经常讨论吃的，穿的，旅游，奢侈品，还有男人。我也从来不插话。时不时她们还拿我打趣。她们经常外出聚餐，每次聚餐下来AA都是几十块，最少四五十，最多过百，我参加过两次，觉得划不来，也和她们比不了，就再也没有参加过，渐渐越来越不合群。因为这几年工作不好找，我从没想过离职，按时完成工作，空闲的时候，就看书考证。我觉得这样也很好，没人关注我，我自由时间比较多。当自己努力学习后，会变得更好更睿智。会悄悄惊艳她人。所以跟讨厌的人一起上班，无视就好，别人不尴尬，你就更加不能尴尬。哪怕一个人或者和不喜欢的人共事，活出强大，做完工作，找点其他事情做做，也会有不错的收获。
人生要怎样面对你的仇人？
所谓仇人，就是因为某件事情的原因，造成一方伤害了另一方，或双方相互伤害，然后结下了冤仇。
俗话说，冤家宜解不宜结，各自回头看后头。面对有隔阂的人，如果没有和解的必要，那就远而避之，各自安好。
如果因某种原因一定要有交集，那就放下过去，面对现实，尽释前嫌。
职场上，和某个同事不能够友好相处，该怎么做？
正所谓，人无完人，合则来不合则去，人不犯我，我不犯人，人若犯我，不能以德报怨，那就虽远必诛！
其实在职场当中，不可能要求每一个人都可以与自己成为朋友，但尽量不要让同事成为自己的敌人！如果和一位同事不能和谐友好地相处，那就尽量避免与之产生冲突就好！
不过事后我们还需要对自己有一个良性的反思：
思考自己与之不能友好相处的原因是自己与这位同事的价值观不符，还是因为某些事情产生了冲突，如果是价值观的问题，那不要强求，远离就好，如果只是因为一次的误会矛盾，可以的话，主动示好化解会是更加成熟的做法！
思考自己在两者相处当中是否可以做得更好古语有云：吾日三省吾身，其实说的就是懂得反思对人的重要性，一个懂得反思的人会获得更大的进步，如果发生了这样的问题，不妨反思一下自己是否在两人相处的时候，自己有不足，在每段关系的处理当中都去反思，会让自己成为更好的人，人缘关系会越来越好！没有人会拒绝和优秀的人做朋友！
不讨好，不招惹，不卑不亢，平等相处，友善互助这才是长久的人际相处之道！
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