如何才能招聘到忠诚的员工
怎样通过面相进行招聘旺企业运势的员工？
怎样通过面相进行招聘旺企业运势的员工？
企业要发展，人才是关健！一个企业在招聘人才的时候，除了考验人员的工作能为主外，也要看人才的精神面貌与颜值，同时要是多少能了解一点人员内涵品质！那就更好！而所有的内在品德中，以忠诚最为重要！以笔者多年的经验，有下述几类人的面相显得不忠诚！一、眉心太窄，眉毛竖起、疏落短小。二、眉目散乱、眼皮浮肿下压，鼻骨起节。三、面部狭窄年旦、鼻大突出，咀尖啄。四、权骨尖而横突、鼻头尖小。五、八字眉，眼神不定且眼子。有此五类面相的人一般是斤斤计较，小气又小家，出卖他人，不忠诚的小人。所企业在招聘人才的时候，看到有此几类面相的人，千万别招！
现在的企业想要招聘什么样的人才？
其实很多公司特别是中下私企都想招到性价比高的员工，出最少的钱招到最好的员工，但往往事与愿违，到头来发现，最少工资招进来的反而是成本最高的！
比如，销售岗，很多公司都缺人，因为销售岗流动性确实大，一般的企业都很难留住有能力的员工，毕竟当公司平台限制一个人能力发挥的时候也是他离开的时候了，这和情谊什么的都无关，毕竟做销售的一般都出身不好，想要改变现状，既然公司满足不了那就只有离开选择更好更大的平台或者自己自主创业好了！
但是，很多公司总觉得，销售嘛，已经给过你提成了，没必要再给你涨底薪或者待遇了，但你殊不知，人才是需要培养和发展的，如果没有了发展的空间，那薪资就是他还继续选择留下来的唯一理由了，所以有能力的销售员，老板一定得想办法留下来，这样你的成本才会更低！
最后，给题主的建议就是，如果你是正准备找工作的职场新人，放低心态，找到一份适合自己的工作其实不难！
一个是为了挣钱，一个是为了喜欢，选择工作无非这2大理由，如果你想从事技术岗，你要看下自己是否具备胜任工作的能力，如果不具备又不想放弃，那你可以选择做这个行业的销售，相信你经过一段时间的实践，会更能胜任技术工作，当然对你的销售岗来说，这也是你的核心竞争力，你比他们更懂技术！
如果，你想挣钱，那选择一家大型的行业内具有市场竞争力的公司主营业务销售岗，相信对你来说也是不错的选择，只要肯干，努力，能吃苦，有耐心，肯坚持，最好一点问题都没有！